介護のために休んでも収入はゼロにならない？「介護休業給付金」とは
adminこんにちは。まごころ介護相談とやまです。
「親の介護で休みたいけれど、収入がなくなるのは不安…」
そんな理由で、介護休業を取りたくても踏み出せない方は少なくありません。
実は、介護休業中には雇用保険から「介護休業給付金」という制度があり、一定の条件を満たせばお金を受け取ることができます。
介護休業給付金は、休業前の給与のおよそ67％（約3分の2）が支給される仕組みです。
つまり、休業中に収入がゼロになるわけではなく、生活への不安をやわらげながら介護に専念することができます。
ただし、誰でも自動的にもらえるわけではありません。
主な条件としては、
家族に「要介護状態」と認められた方がいること
休業期間中は一定の就労制限を守ること
などがあります。
迷ったら専門窓口に相談を
「自分も対象になるのかな？」
「申請はどうやって進めるの？」
と疑問に思ったときは、一人で悩まずに専門の窓口へ相談してみましょう。
まごころ介護相談とやまからのご案内
介護休業や給付金の制度について、もっと詳しく知りたいときは「まごころ介護相談とやま」にご相談ください。
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制度を知ることが、安心して「休む勇気」につながります。あなたの働き方と介護の両立をサポートいたします。
